为加强和促进集团干部队伍的管理，7月18日，方圆集团组织有关人员对各单位负责人进行民主评议。

考评小组分组来到各单位对其单位负责人进行民主评议。

考评小组每到一个单位，首先向职工宣贯考核的目的和意义，然后以无记名投票的方式进行民主评议。评议内容分“称职”和“不称职”，分别结合各单位负责人2016年的全年工作和2017年上半年的工作进行评议。考核过程中，广大职工积极响应、主动配合，考评小组严密组织，认真负责，确保民主评议公平、公正、合理。

开展民主测评，是促进和深化干部使用管理的有力措施，对干部综合素质和履行岗位职责情况进行一次全面、客观、准确的考核评价。

通过民主测评，可以让各级干部尤其是各单位负责人清醒地认识到存在的问题和不足，有利于帮助各级干部更好地解决自身存在的差距，弥补不足，促进工作，提高工作效率，对强化干部队伍建设，促进集团整体工作提供科学的决策依据。

（本文来自方圆集团宣传部汪新军）